只是任由她那样靠着，额头抵着他的背，听到她的呼吸一点点变得均匀，直到天色发亮。
而现在，坐在车上的沈砚舟回想起来时，仍觉得那种感觉很不对。
他再次抬起骨节修长的手指，扯了扯领带，喉结滚动了一下，整个人都有些烦躁。
他很清楚心里那点不舒服，并不是来自昨夜的身体接触。
而是来自——他明明知道她为什么会那样靠近，却还是选择了纵容。
这近似于一种微妙的失控感——他没有纠正本不该发生的事情。
而林知夏像往常一样，准时出现在公司门口，整理衣服、刷卡、进楼。
对于昨晚发生的一切，一无所知。
【作者有话说】
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第25章
chapter25
上午十点半, 集团总部小会议室。
投影幕布亮着，页面停在《沈氏集团总部办公体系重构与跨部门流程整合专项》的核心流程页。
林知夏站在会议桌一侧，语速不快，却尽量清晰地解释每一个节点的衔接逻辑。
作为grace极看重的这个任务, 决定着她要么走, 要么留。私下里, 她已经把这套方案拆解过无数遍，知道哪里容易被质疑，哪里需要提前标注风险。
可她话音刚落, 对面就响起了一声很轻的笑。
许清禾靠在椅背上，手里的笔随意转了一下, 抬眼看她。
“你这个方案，”她语气不重，却极有分寸，“太天真了。”
会议室里安静了一瞬，林知夏下意识攥紧了手指。
“行政体系想要一口气整合业务端流程, 本身就不现实。”
许清禾继续说, “你默认了一个前提——所有业务线都会配合你, 甚至包括工厂端生产线的负责人。”
她微微一笑：“可你凭什么？”
这句话问得极轻，却像是精准落在她的要害。
“你现在做的, 是想把理想状态，强行套进现实结构里。不是你不努力，而是你的位置不对。”她接着说完了全部的质疑。
林知夏很清楚，许清禾的话里没有一句情绪化的否定，全部是事实层面的拆解。
这也是她作为艺术总监的做事风格。
她张了张嘴, 想回应, 却发现自己很难反驳, 某种层面上，她确实是在试图用“体系正确性”，去对抗“权力惯性”。
而后者，从来不是靠方案能赢的。
这正是一开始从grace那里接过这个任务时，她心里就明晰的事情。
会议结束得很快，没有结论，没有继续推进，只是被要求“再内部评估”。
走出会议室时，林知夏背脊依旧挺直，脚步却明显比平时慢了一拍。
下午一点，她没去吃饭，而是抱着资料，直接去了制造板块的行政负责人办公室。
对方听完她的来意，连文件都没翻，只是靠在椅背上，意味不明地笑了一下。
“你这是总部给你撑腰了？”
林知夏一愣：“不是，我是——”
“那你觉得，我们为什么要配合你？”
那人打断她，语气不冷，却极其现实：“总部行政的项目，说到底还是服务业务端的。”
“你现在这个年纪，做这种整合，不觉得野心太大了吗？”
办公室里空调温度很低，林知夏抱着文件，却觉得脸颊有点发烫。
“不是野心。”她努力保持冷静，“是体系需要。”
“体系？”对方笑了一声，“体系从来是为强者服务的。”
“你现在这样，更像是——”
他顿了一下，语气带着一点不掩饰的轻慢：“蛇吞象。”
这三个字落下的时候，林知夏喉咙明显一紧，说不出来的难堪，几乎令她站不稳。
她没有再争辩，只是点了点头，说了一句“打扰了”，转身离开。
走廊很长，她脚步走得很慢，却能清楚地感觉到，自己胸腔里的那股气，正在一点点泄掉。
林知夏原本是打算直接回工位的，可电梯上行的过程中，她的目光却不由自主的停在了“总裁办公室”那一层。
她很清楚，如果沈砚舟愿意，只需要他一句话，她就能拿到足够的权限。